În primul rând, siguranță și ajutor profesional în cazul unor probleme la locul de muncă.
Calitatea de membru al Solidaritet este un fel de asigurare că drepturile dumneavoastră vor fi respectate. Veți primi asistență în chestiuni precum:
Contract de muncă
Legislația privind timpul de lucru
Drepturi de concediu
Negocieri de despăgubire
Protecția împotriva concedierii
Hărțuire morală, discriminare, dumping
Un membru al sindicatului este tratat diferit de către angajator decât un angajat care nu aparține acestui tip de organizație.
De exemplu, dacă angajatorul intenționa să concedieze sau să modifice condițiile de muncă și să plătească în dezavantajul angajatului, astfel de planuri trebuie comunicate sindicatului. în astfel de cazuri, Solidaritet oferă asistență și sprijin angajaților prin negocieri și discuții cu angajatorul.
În plus, asociația cooperează cu avocați profesioniști care, dacă este necesar, pot reprezenta, de asemenea, membrul sindicatului în procedurile judiciare în materie de dreptul muncii în fața unor instituții precum: Inspectoratul Muncii, Oficiul pentru Egalitate și Discriminare, NAV și altele.
Datorită experienței noastre vaste în reprezentarea angajaților, nu ne temem să abordăm probleme complicate, este, de asemenea, irelevant dacă angajatorul este o companie de un singur om sau o preocupare puternică - satisfacția membrului este cea care contează!