Atvejo analizė

Blogesnis statybininkas?

Bergenas, antras pagal dydį Norvegijos miestas. Girdisi statybų triukšmas – statomas naujas gyvenamųjų namų kvartalas, skirtas šiek tiek turtingesnei Norvegijos visuomenės daliai. Statybvietėje dirba keli šimtai įvairių tautybių darbininkų. Darbo įkarštis, visi išsimėtę didžiulėje teritorijoje. Ateina pertraukos laikas. Kai kurie darbuotojai džiaugiasi poilsio akimirka, kiti tęsia darbą. Galite pagalvoti, kad jie tikriausiai nenori, kad įranga atvėstų. Deja, neatspėjote. Tai darbuotojai, įdarbinti blogesnėmis sąlygomis, kuriems reikalinga profesinių sąjungų pagalba. Tai kitataučiai. Nors norvegai dirba pagal nuostatus, turi laiko pertraukoms, gauna neribotą kiekį vandens ir, žinoma, gauna didesnį atlyginimą, lenkas ar lietuvis turi dirbti daugiau, sunkiau ir už mažesnį atlyginimą.

Vieną darbo dieną tokią informaciją gavo „Solidaritet“. Žinoma, organizacija nedelsdama ėmėsi atitinkamų veiksmų. Tai buvo labai didelė bendrovė, įdarbinanti kelis tūkstančius darbuotojų, tačiau „Solidaritet“ profesinė sąjunga nebijojo konfrontacijos. O koks buvo rezultatas? 160 darbuotojų išmokėta atlyginimo kompensacija už 3 metus! Kitataučiams pradėtos taikyti tokios pat darbo sąlygos kaip ir norvegams. Jie galėjo ramiai ir patogiai dirbti normaliomis, įstatymus atitinkančiomis sąlygomis.

Nepagrįstas darbdavio įsikišimas

Ponas Dariuszas buvo ilgametis vienos iš Norvegijos naftos kompanijų Haugesunde darbuotojas. Vieną dieną jis susirgo ir turėjo išeiti nedarbingumo atostogų, nė nenutuokdamas, kas įvyks per šias atostogas ir per kitas darbo savaites. Ligos metu savo bute besiilsinčio pono Dariuszo ramybė buvo daug kartų sutrikdyta. Jį lankė darbdavys ir Norvegijos profesinės sąjungos. Jam buvo patarta mesti darbą. Grįžęs į darbą, jis patyrė mobingą ir priekabiavimą. Po nesėkmingo spaudimo darbuotojui darbdavys galiausiai nusprendė jį atleisti ir išduoti neigiamą nuomonę apie bendradarbiavimą.

Ponas Dariuszas kreipėsi į profesinę sąjungą „Solidaritet“. Paaiškėjo, kad tikroji jo atleidimo priežastis buvo krizė Norvegijos naftos sektoriuje ir biudžeto mažinimas bendrovėje. Po teismo proceso ponas Dariuszas gavo 200 000 NOK kompensaciją už žalą ir teigiamą darbo pažymėjimą.